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第1549章 成功阻击（第2页）

然后说：“商业服务单位改革前也是这种状况，窗口服务人员把自己看成了上帝，把真正的上帝——消费者看成了麻烦制造者。在商店营业员找零时，硬币很少交到顾客手里，而是扔到玻璃柜台上，让顾客用手指着抠老半天才抠起来。改革以后，营业员的态度发生了翻天覆地的变化。

全国的电力系统在改革前有一个共同的绰号——电老虎。我们正是借鉴了国有商业体制和电力体制改革的经验作出了对供暖公司进行改制的决策，制定了现在的改革方案

纪何清市长在原太宁市的领导班子里是专职副书记，分管组织人事和体制改革工作。这个方案是纪市长带领着市政局和改革委的同志们起草的，请纪市长给各位读一遍，然后再提出修改意见。”

纪何清对改革方案边读边解释，将方案内容又顺了一遍。

王晓臣点名，市wei副书记洪振鸣先发言。

王晓臣与洪振鸣通电话时强调了否定政府的改革行为，但却没有说对改革方案提修改意见的问题，不知道他究竟是什么想法，发言时说了几句似是而非的话：

“我在省直单位工作时是单位的副书记，到市里还是做副书记工作，对党务工作还略知一、二，经济领域里的改革我把握不准，不敢乱说，先听听其他领导同志的意见。”

挂着少将军衔的军分区政委明华强说他是部队上的人，对地方上的工作不懂，也插不上言，放弃发言。

纪委书记袁春青、组织部長吴太光、宣傳部長齐国栋、政法委书记司春光、秘书长林晖对方案提了些建设性的意见，纪何清均作了认真的记录。

各人都发言后，王晓臣作了总结性发言。

他的发言分两个内容：第一个是对供暖公司的改革方案提出了修改意见。

他没有认真听纪何清读的方案提的修改意见也是原则性的，具体一些的就是人员分流问题：

“现在公司的人员分流后原则上不要下厂进车间，尽量降低改革的阵痛。公司的领导班子成员原则上到各公司担任经理或者书记，级别上不能降低。

这位写信的经理的想法可以理解，现在一个公司他是经理，分成五个公司他还是经理，给人感觉是犯了错误一样。方案上说市政局今后成立一个协调各热电公司的处室，这个处室很有必要，这位经理可以考虑安排到处室工作。”

第二个问题是市直单位的升格问题。

他本来是抓着这个权力不放手的，但周胜利刚才发言中提到政府的职权中有依照法律的规定任免、培训、考核和奖惩国家行政机关工作人员一条，他现在担心政府部门的行政领导的任命如果不经周胜利恐怕在常委会上难以通过。

他临时改变了主意，宣布成立一个市直部门领导班子成员推荐领导小组，自己任组长，周胜利和洪振鸣任副组长，常务副市长纪何清、纪委书记袁春青、组织部長吴太光为成员。并成立领导小组办公室，吴太光兼任办公室主任，在省wei组织部的指导下，尽快完成副廳级以上干部推荐工作。