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第326章（第1页）

第326章

倒是其它三个厂长，答应的那么爽快，反倒让陆向晚有些不放心。

她给那三个厂长每人准备了两百左右块钱的礼品，算不得什么大礼，但也拿得出手。

就怕吴向东在钱和权上都用点手段，那三个人最终往哪站队还真不好说。

顾建勋听完陆向晚的分析也觉得很有道理，他是真没想到陆向晚把人情事故分析得这么透。

“要想让他们帮你，就得把他们的利益也挂上勾。”陆向晚说道。

跟自己利益不相干的事，人家可做可不做，但一旦跟他们的利益相关边，那才能他们有帮忙的动力。

顾建勋皱着眉头思考着怎么才能让那三个副厂长的利益跟他考核的事挂上勾。

片刻后顾建勋的唇角浮出一抹笑意，这次去省里学习，跟省领导私下有过几次谈话，对于厂里职工的文化水平，省领导是很担忧的。

改革开放会加快科技的进步，厂里许多职工都没什么文化，这很不利于厂子今后的发展。

得知他有考大学的想法后，省领导也是特别支持，还特意跟他说，要是他真能考得上，一切费用都给报销，只有一个条件，那就是毕业后必须回到原单位或省里工作。

省领导还问了问他对于提高在职职工的文化水平有没有什么好的建议。

当时他就想要是给把在职职工的文化水平与职位工资挂勾，让一部分职工特别的干部后备力量先参加进修一类的学习。

这样就能一步一步的提高全体职工的文化水平。省领导对他的建议非常赞同。

如果他能成功当选总厂厂长备选人，那么这个建议很快就能得到实施。

他看过陆向晚记录的几位副厂长的资料，他们的子女大都因为十年动荡影响了学业。

现在高考放开，他们几人的子女年纪又都大了，要是以后厂里真以文化水平论英雄，那他大可以合理的让他们的子女参加第一批进修培训，这无疑是给他们子女一条提干的路。

“是不是想到什么了？”陆向晚笑着问道。

顾建勋点点头，把自己想法说了说，陆向晚也觉得这个想法可行，这两天她也私下了解过，几位副厂长的子女有几个还是以前老三界，人品也都不错。

要是真有进修培训的机会，安排他们去，不论是年纪上，还是资历上，都没人能说出什么。

陆向晚也知道这个政策即便是顾建勋不提出来，过不了几年也会实施，到时候，厂里很多没有文化的职工也会进入电大进行二次学习。

到时候全厂都会进行文化考核，各类工种也会根据文化水平分出等级。

等级高的工资就高，等级低的工资就低，真就会到了顾建勋说的全员学习的时代。

“这办法确实不错，要是真由你来推动实施就好了。”陆向晚道。

顾建勋挑唇一笑，他是有这个信心的，当时省里领导听到他这个建议就说道，希望这个政策会是他做为后备干部实施的第一个政策。

现在他只要全力备战几天后的考核就行了，考核前还会有一个各级领导的谈话活动，他只要在谈话的时候，把这个想法吐露给几位副厂长就够了。

两人回到家的时候已经快十点，孙颂芝照例已经睡下。

一进客厅顾建勋就搂上了陆向晚的纤纤细腰，这两天两人又是去金城，又是忙着人情世故，都把夫妻间最重要的事给耽搁了。

“我去洗澡？”

看着顾建勋眼底闪烁的光亮，陆向晚羞赧地点点头。