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第311章 特殊待遇（第1页）

程淼倒不是很期待。

对他是什么安排，陆薇薇其实早就和他商量过了。

今天上午两人看完房后，对这件事情，谈论了很久。

实际上，组织结构重组的内容，都有一部分是程淼给出的建议。

哪些方面能挣金币，程淼太清楚了。

会议中，很快，陆薇薇就把对各个部门，小组的任命宣布完毕。

管理岗位其实不算太多。

组以下的队长职位，福利待遇现阶段也就比那些普通的外围合同，多一个正式饭碗罢了。

所以队级算不上管理层。

只有组以上才算是管理层。

三个正部长，六个副部长，13个组长，14个副组长。

总共36管理岗位。

算上陆薇薇，也不过就是37个岗位。

之所以多了一个副组长，是因为审计组情况特殊，任务重，区别于其它组一个副组长的情况，设立了两个副组长。

程淼对其他人的任命不感兴趣，只是大致听了一下。

往后有的是打交道的机会。

他只对自己人的任命感兴趣。

首先是他自己，担任战斗部的部长。

两位副部长，分别是之前统管一岛的朱子达，蒙南。

他们俩的昵称，分别叫做大柱子，猛男。

审计组由陆薇薇直接管辖，兼任组长。

另外两个部门，统筹部部长，梁晶晶，物资部部长，驰图图。

原先战队的财务凌冰，则是同时兼任了两个物资部和统筹部两个部门的副部长，同时兼任后勤组组长，身兼三职。

兼任的事情其实还挺多的。

统筹部部长梁晶晶身上，也兼任了商务组组长的位置。

驰图图还兼任了一个后勤组副组长的位置。

在没有找到合适，值得托付的人之前，也只能用兼任的方式。

加上现阶段，人员不多，担子不算太重，兼任是可以的。

不过后续随着战队发展，这些职位肯定还是要分出去。