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第500章 出人意料的妲己人选（第3页）

范小胖更困惑了。

“我先来回答你的第二个问题，我为什么不找她拍戏，她的演技太差了。

为什么不签她，我的公司很多年没签新人了。

养艺人对我来说性价比太低，我现在拍戏对演员的演技要求比较高。

我挑演员通常只选最契合角色的，如果全要用自家的艺人，可能得拍一部戏签一批艺人。

这么做不现实，很多实力派影帝不是你想签就能签的。

对于现在的我来说，在整个娱乐圈里选演员比较合适。”

李俞认真回道。

早年公司签艺人，是因为当时李俞的主战场是电视圈。

他早年都在拍偶像剧，偶像剧那玩意没什么逼格，但是真的非常捧人。

靠偶像剧把演员捧红后，让演员接代言跑商演来钱很快。

早年艺人带来的收入是公司的重要收入来源之一。

现在不同了，现在艺人收入的占比没有那么重了。

相反，签了艺人还得找活儿给他们干，反而给自己增加工作量了。

李俞都打算等公司艺人的合约到期后不再跟他们续签了，让他们开设个人工作室挂靠在公司旗下，然后公司在他们的工作室里占一定比例的股份。

后面李俞拍新作品，有合适的角色优先考虑他们，不合适的话寻找外援。

明星开设个人工作室是大势所趋，最近几年越来越多明星这么干了。

就算李俞不提出来，合约到期后，公司里的大部分艺人都会那么干。

他们开个人工作室后，他们自己会找活儿干，李俞的公司可以撤掉艺人管理部门，把所有的心思精力放在作品上面。

这么做除了能减少李俞的工作量外还有另外一个好处。

随着李俞和华流公司发展越来越好，会不可避免的招来同行们的嫉恨排挤。

一些原本发展很好又迅速没落的影视公司就是因为吃喜欢吃独食。

未来李俞和他的公司只负责制作产出作品，旗下没有签约艺人了，行业内的很多公司很多人都能通过参演他的作品获得利益。

只要大家的利益捆绑在一块，别说李俞没事了，就算有事，他们还得帮忙解决。

（本章完）

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