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第752章 如何体面的表演日常章（第2页）

目前董事会主席是由马刺队老板彼得霍尔特担任，此时坐在右手边的座位上，听到两边律师的争论，不由自主开始神游天外。

迈阿密热火队老板米奇阿里森倒是十分积极，时不时跟着补充几句，相隔几个座位，骑士队老板吉尔伯特偶尔抓住机会阴阳怪气。

具体条款讨论了半个小时，话题突然就来到联盟发展问题，大卫斯特恩还没说话，吉尔伯特靠在座椅上突然来了几句：

“我们的规则正在被破坏！25岁的当家球星选择离队和其他全明星球员组队，过去从未发生过这样的事情！”

“这点上，联盟应该有所作为，至少得限制这种情况再发生，这对于很多小球市球队来说就是灾难。”

“.”

这番说辞确实有道理，作为董事会主席的彼得霍尔特也回过神来，表现出“受害者”模样，跟着感叹一声：

“我不想指责球员，但我同样认为这样的行为正在伤害联盟的品牌。”

“我们得确保联盟的竞争性，球迷不会喜欢每个赛季都展现出类似的比赛，扼杀希望会伤害到每一支球队。”

谈到巨头篮球，受益者们又不吭声了，尼克斯队夺冠收益一年高过一年，大家看得眼热，虽然球市比不上纽约，但谁又会拒绝美刀！

冠军加持，球市上升，要是想卖出球队，夺冠后就是最好的抛售时刻。

董事会这边不吭声了，球员工会的律师得到指示立刻反驳，对于出台限制超级明星离队条款这事，自然是全力反对。

眼看谈判又变成了之前2月全明星赛时的样子，费舍尔主动转移话题，老鱼再次谈起具体条款说道：

“关于‘李’的奖励条款必须作出补充，事实上，很难有球员再达成类似的成就。”

“我们需要对年轻球员进行鼓励，薪金、荣誉，这能帮助球员获得归属感，我认为这是解决目前情况最好的办法。”

李佑条款已经是几年前的事情了，当时补充之后，球员们欢欣鼓舞，但现实有些残酷，没人能达成李佑那样的成就，直到现在都无人成功激发奖励。

勒布朗詹姆斯为首的几位年轻人之前有些尴尬，转移话题后，不约而同看向坐在最末端神游天外的李佑。

李佑对面的詹姆斯多兰这时候也回过神来，卷毛老板这半小时一言不发，任凭两边争论，听到关于条款问题，这才打圆场道：

“我同意增添一些奖励条款，李是独一无二的，我们不能以他作为标准。”

双方难得达成共识，气氛缓和了不少，董事会这边也不再当铁公鸡，奖励优秀的年轻球员，这事确实可以谈。

快到11点的时候，达成一项共识让三方短暂休息，离开会议室，几位董事会代表不约而同都靠近李佑和詹姆斯多兰两人。

看着低语离开的众人，韦德忍不住撸了一下领带，接着和身旁的好友低声抱怨道：

“我不喜欢米奇阿里森的态度，这家伙根本不喜欢篮球。”

热火队老板完全没有为球员着想的意思，但对于冠军却十分关注，难得参加劳资谈判委员会，结果老家伙却只想着自己的利益。

年轻球员也不傻，自然听得出这帮老板今天更关心冠军归属问题，至于球员的条款，大多都是律师在谈。

会议上挨了吉尔伯特几个白眼，一直保持面瘫的詹姆斯心中也不舒服，冠军像商品一样被这些人分配，没人在乎他们的自尊心：

“所以我们得赢下冠军，有了冠军，就可以和这帮吸血鬼们好好谈谈！”

一旁的克里斯保罗半天没说话，此时听到好友言论，立刻表示赞同，最后还鼓励道：