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第437章 突如其来的培训安排（第3页）

孙雅甚至有些生气。

“你这是说什么呢，我们是对你不重视吗？我们要是对你不重视的话，就不会还让这么多人一起过来开会了！”

徐文反问道：“那你们如果对我重视的话，你们知道我的培训流程会持续几天吗？知道我需要在什么样的场地才能够开始演讲吗？知道我演讲的主题内容是什么吗？你们之前有和我做过哪怕一次沟通吗？”

徐文这一连串的反问，直接让孙雅哑口无言了。

因为孙雅之前的确没有考虑过这些问题。

在她看来所谓的培训，其实就是徐文过去两个小时讲一讲自己的心得体会就行了，根本就不需要准备什么啊。

徐文就像是知道孙雅在想什么一样，他冷笑一声说道：“你不会以为我所谓的培训，就是在电视上那种随便讲几句就行了的那种吧？”

“足以说明你对我的培训根本就不了解。我就这么问你吧，如果有什么人能够给你们的员工讲课两个小时，就能够改变你们员工的想法，或者说帮助你们员工进行提高。”

“那么这样的人为什么不去大学里当老师，为什么还要出来干培训？”

徐文这一句话再一次把孙雅给问沉默了。

她之前的确是这样想的，当时她并没有觉得有什么不对劲。

但是现在一听徐文这么说，她突然也感觉到不对劲了。

的确，如果有谁能够只两个小时就把你的员工思维给改变的话，那他们公司哪里还需要每个月都组织什么培训呢？

直接交给成功学大师不就行了？

孙雅已经意识到自己错了，但是此时的她又不想轻易认错。

直播间的网友也在此时议论起来。

“很多人其实就和孙雅一样，看起来重视，偏偏自己做的那些事情感觉又不是很重视的样子。”

“我们领导以前也是这样的，有一个员工他很喜欢，偏偏就是不给人家升职加薪，结果人家跳槽了，他后悔的要死，只可惜这个世界上没有后悔药卖。”

“人啊，总是在失去以后才知道珍惜，只可惜晚了。”

就在网友们感叹的时候，赵萱开口了。

（本章完）！