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第两千二百八十八章新单位（第1页）

秦林海讲话的口气很恭敬，说明这个人还是很能找准自己位置的，陆远航笑了笑：“林海主任这个建议不错，会是一定要开的，只不过开会之前我们是不是先下去走一走看一看。”

秦林海心中一动，意识到自己提的这个建议有些孟浪了。在得知要到调控委工作的消息之后，秦林海也做了大量的功课，仔细地研究了陆远航从政以来的工作作风和施政理念。他为陆远航总结出来四条，一，陆远航这个人办什么事情都讲究一个公字，第二，十分注重维护群众的利益，第三大权独揽小权分散，能够充分调动干部们的积极性，第四，非常重视调查研究没有把握的话从来不说，时机不成熟的事情绝对不做。

通过这一番研究，秦林海做出了一个判断，只要是位置能够摆得正，陆远航还是一个很好相处的领导，刚才他向陆远航提的这个建议，其实就有一种讨好的意思，却没想到陆远航采纳了他的建议也做出了修改，秦林海意识到，陆远航这个做法是很有深意的，意识就是在告诉他，建议你可以提，但最后拍板的还得是我这个主任。

听到主任要下去看一看，几个司局长飞也似的奔回自己的办公室安排去了。虽然大家都在同一栋楼里办公，但是领导来看一看那就是视察，一切就得按规矩办事。

各个楼层的办公室大同小异，装修得也非常不错，所有的办公用品都是新添置的，空气中散发着一股淡淡的油漆味道。

每到一个楼层，该楼层所在的司长都会带着本单位处级以上的干部迎接在楼梯口，像这种场面大家都是司空见惯了的，也没有什么人会有任何新鲜的感觉。

陆远航发现，中组部给配备的干部还是非常不错的，年龄都不是很大，最大的司长也没有超过四十五岁，甚至有些处长的年龄还不到四十岁，真正达到了干部年轻化的标准。一般的干部也都是三十五岁以下，整个调控委的干部有一种朝气蓬勃的状态。

一个小时后，陆远航结束了视察，当他略事休息，在两个副主任的陪同下走进七楼会议室的时候，等候在这里的处级以上干部全体起立，会场里爆发出一阵热烈的掌声。

说是开会认识一下，其实也就是主要领导在这些处级干部面前露露面，讲讲话而已。让他们知道哪个人担任什么职务，免得到时候再搞混了，也绝对没有让这些处级干部一个个讲话的意思，要是这样的话，这个会就是开一天也开不完的。

按照中央的指示，年前这一段时间工作，主要是调控委内部的磨合期，陆远航在会上发表了简短的讲话，他要求广大的干部要用最短的时间，相互熟悉并在工作当中磨合好，为调控委下一步进行的全国范围内的大调研做好准备，为以后在制定经济调控政策时，做到心中有数，有的放矢。

尽管在会上讲话的领导很多，但是陆远航讲的时间很短，其他的干部再喜欢讲话，此时也不好意思再做长篇大论，真正实现了陆远航开短会的要求。

会议进行了一个半小时就结束了，从干部们脸上的表情上来，看这个会议还是很成功的，到了这个时候，陆远航才终于有时间走进自己的办公室。

这一间办公室可是比江南省那间小多了，满打满算也只有五十个平米。同所有高级干部的办公室都差不多，宽大的办公桌上摆着一溜电话机，桌子后面一左一右是党旗和国旗，办公室的东面连接着一间休息室，办公室的隔壁就是一间主任专用小型会议室。

整个办公室布置得朴素而又庄重，处处体现了国家部委机关的重要性。看到会客区一圈蒙着白布套的沙发，陆远航笑了，也不知道是从什么时候传下来的，现在上至国家首长，下至普通干部办公室，凡是有沙发的地方，必定要蒙着白布套。也许这就是一种传承，或者说是一种习惯。

坐在舒适的办公椅上，陆远航看了看桌上摆着的文件，几乎都是中央办公厅最近一段时间发下来的简报，以及中央首长的讲话，另外还有几份印着绝密字样发给政治局委员阅读的文件。

对于这些文件，陆远航有些已经在江南看过了，对没有看过的，陆远航仔细地阅读着，思考着。从里面反复的领会着中央的精神。对于中央首长的讲话可是要吃透，只有做到这一点，才能始终与中央保持一致。

办公室的门被敲响了，随着陆远航“请进”的话音，办公厅主任林浩微笑着走了进来：“首长，您好！我终于又能在你的领导下工作了。”

陆远航这一段时间听到最多的客套话就是这句了，指了指面前的椅子，示意林浩坐下来，说道：“林主任，家都安顿好了吧？”

“谢谢首长关心，我和高云峰同志这次来京都没有带家眷，考虑到调控委是一个新成立的单位，工作一定很忙，我们想等工作打开局面之后，再慢慢地考虑这些问题。”

陆远航微笑着点了点头，他也很清楚，林浩和高云峰虽然这次进京升了一级，成为了正厅，但在京城这个高官如过江之鲫的地方，也算不得什么。调控委的工作虽然重要，但是组织部门也不会主动给他们的妻子安排工作的，一切还要靠他们自己去跑。就像陆远航刚到中央巡视组的时候，那里的一些干部要不是有陆远航出面，他们的家属要想进京，恐怕还是一件非常困难的事情。

在自己的老部下面前，陆远航也就放下了架子，和林浩亲热地交谈了起来，所谈的话题无非就是金山市，以及林浩到京后了解到的调控委内部的事情。

别看两人之间的谈话很随便，但是陆远航却从林浩的只言片语之中，了解到一些调控委领导班子的情况。副主任秦林海是一个很有工作能力的人，但是心胸却不是那么宽敞，并且还喜欢管一些具体的小事。比如对装修的验收工作，本来是国家直属机关事务管理局负责的，但就是因为当时没有通知秦林海，他就很有意见，曾几次在林浩面前暗示，机关事务管理局目中无人。

像这种工作作风的人，陆远航在仕途中也遇到了不少，有些干部就喜欢管一些琐碎的事情，看着每天忙忙碌碌的，实际上工作中倒并不怎么出成绩，遇到一点小事就斤斤计较，用俗话来讲就是小心眼，也许秦林海就是这种人，否则的话，他跟着三号首长那么久了，直到现在才给他解决正部级的待遇，想必这也是一个主要的原因。

陆远航的用人原则是，量才使用，是一种什么样的材料就用到什么位置，小心眼的人虽然喜欢做一些琐碎的事情，但是，他们也有心细这个特点。一个领导班子当中有这么一个人，今后在团结方面可就要很好地注意了。

这一天陆远航的办公室就像走马灯似的，人来人往不断，绝大多数都是下面一些司局的主要头头，虽然这些人都是以汇报工作为理由来的，但是刚成立的单位又有什么工作可汇报的，无非就是想在陆远航面前露个脸，套套近乎，拍拍马屁罢了。这也正好给陆远航提供了一个近距离观察他们的好机会，到了晚上下班的时候，一套比较完整的工作思路，在陆远航的脑海里逐渐清晰了起来。