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第1098章 军事人才选拔策略（第1页）

近几年。

大夏发展可谓一日千里，日新月异。

虽然太子爷在其中发挥着巨大作用。

但叶澜天众人看的出来，人才对大夏发展也很关键。

尤其是太子爷一直强调的，科学技术是第一生产力。

火器坊，夏商基地，船坞.......

这些地方的核心人物，全都是原本不受重视的工匠。

但如今在太子爷手中，却全都成了大夏顶尖人才。

所以，今后大夏若想繁荣昌盛，人才必不可少。

今后在大夏，无论有多大背景。

祖辈蒙荫更多的是荣誉，是资源，是更进一步的阶梯。

但归根结底，还是靠自身能力。

顿了顿。

叶澜天看向叶洵，点点头，“太子说的没错，今后大夏若想发展，文武必须齐头并进。文官有文官的作为，武将有武将的贡献，两者不可混为一谈。”

说着，他又道：“那你就将武举考试的具体举措说一下吧，如何实施由兵部和吏部来统筹就好了。”

如今，他们之间的配合，已非常默契。

叶洵负责出主意，叶澜天负责牵头干。

众人亦是转头看向叶洵，期待着他的举措。

叶洵站起身来，扫视众人，缓缓开口，“从字面的意思看，武举考核的是技勇，像是马射、步射、马枪、摔跤等等。”

“这些也确实是考核科目之一，但作为大夏军事人才的预备役，今后战场上的指挥者，光有武艺和胆魄肯定不行。”

“所以武举考试要包含武艺和策论两方面。”

“我们用武艺和策论两种考核方式，将军事人才的能力罗列出来，不管是侧重武艺的人才，侧重策论的人才，还是武艺和策论双全的人才，我们都能给他们分配到适合的岗位，为大夏军事发展，发光发热。”

听闻此话。

叶澜天众人，皆是点头认同。

叶洵对于武举，考虑的已非常周全。

侧重武艺的可以往将的方向培养。